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                                            来源:北京体彩网
                                            发稿时间:2020-04-09 09:28:03

                                            CNN还称,特朗普暗示,如果世卫组织当初能给出“正确的分析”,新冠病毒死亡人数会更少。8日,CNN、BBC等多家国际媒体都在围观谭德塞与特朗普之间的争论。谭德塞当日已经表示,今年1月下旬,在中国境外首次报告社区传播病例后,世卫组织“宣布了国际关注的公共卫生紧急情况”,“这是我们最高级别的警报”。

                                            “请不要将这种病毒政治化。它正在利用不同国家之间的差异。如果你想(被它)这样利用,如果你想有更多的裹尸袋,好,那你就这么干吧,”世卫组织总干事谭德塞8日这番话被普遍认为是对特朗普此前言论的回击。他继续说道,“如果你不想看到更多裹尸袋,那就不要将它(病毒)政治化。我要给的信息很短:请隔离被政治化的冠状病毒。一个国家的团结对于打败这种危险病毒至关重要。”

                                            “我们说我们已经尽了一切努力,但我们将继续尽力而为——夜以继日——就像我们一直在为拯救生命做的一样。我们不想浪费时间。”谭德塞说。图为世界卫生组织(WHO)总干事谭德塞(Tedros Adhanom Ghebreyesus)

                                            据台湾《中时电子报》报道,8日的例行记者会上,谭德塞意外公开指责台湾及台湾外事部门负责人吴钊燮对他人身攻击长达两到三个月的时间。谭德塞介绍,对他的各种人身攻击包括媒体评论、给他冠上各种称号,以及种族歧视等等。

                                            新《招聘办法》还明确应聘人员对公开招聘如有异议的救济方式和途径,保障应聘人员的正当权益。同时要求应聘人员诚信应聘,须对自己提供的信息和以往行为负责,如提供虚假不实等材料且影响聘用资格的,一经查实,取消应聘资格。新办法还将保障公开招聘公平贯穿始终,要求主管部门和人事综合管理部门强化服务、指导和监管,并明确各类材料存档要求,细化了责任追究情形等。在特朗普批评世卫组织“以中国为中心”,威胁暂停缴纳会费后,世卫组织总干事谭德塞8日不点名回击特朗普,呼吁“停止将新冠病毒政治化”。但他的话似乎没有被特朗普听进去。后者8日晚在白宫新冠疫情简报会上继续攻击世卫组织,并称会在会费问题上“下决心”。

                                            据台湾“中央社”报道,民进党当局“驻欧盟兼驻比利时代表”曾厚仁称,无论在社群媒体或正式新闻稿上,台外事部门负责人吴钊燮从未针对谭德塞做过任何人身攻击,民进党当局也从未对他发动过言论攻势。他还称谭德塞所言“毫无根据”,是“凭空捏造的恶意指控”,不值得国际重视。

                                            谭德塞说,自己被种族歧视,但他不在乎,对自己的身份感到自豪,但整个族群被侮辱时,他再也不能忍受。谭德塞指出人身攻击在大约三个月前出现,他质疑民进党当局外事部门明明知道这些事,但民进党当局没有划清界线,甚至转而开始对他攻击。

                                            但据CNN报道,在谭德塞表态后,特朗普的攻击没有停息。他在白宫疫情简报会上继续其对世卫组织的批评。“当你看到他们(世卫组织)和中国的关系时,我不敢相信他(谭德塞)在谈论政治。中国花了4200万美元(指世卫组织会费),我们花了4.5亿美元,一切看起来都是在按照中国的方式走。 这不对,这对我们不公平” 特朗普说。

                                            建立新聘用人员服务期制度。拟聘用人员名单公示后无故放弃的,招聘单位或其主管部门可在名单公示结束后的一年内不再接受其再次应聘。新聘用人员与招聘单位订立三年以上聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应在招聘单位最低服务三年(含试用期),防止恶意应聘、无效招聘,为招聘单位尽力留住人才。

                                            交汇点讯 记者从4月10日江苏省人民政府新闻办公室举行的新闻发布会上获悉,新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》经省委常委会、省政府常务会审议通过并于日前正式实施。新办法坚持党管人才,坚持党委政府宏观管理与事业单位用人自主权相结合,同时明确招聘单位不得设置指向性或者歧视性条件。鼓励诚信报考,建立新聘用人员服务期制度。